|职场上，这4点你都做到了，还是会让你在职场处处受限
【|职场上，这4点你都做到了，还是会让你在职场处处受限】
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有句话对 ， 职场一直是一个人的战场 ， 一直都是自己站在制高点而对方只能在原地等待 ， 只有自己掌握了方向 ， 才决定自己的未来 。 曾经有个同事对我说“我是不屑于与这样的人打交道的 ， 大都是些小人 ， 把对方当成提款机 ， 他们想要多少 ， 就给多少 ， 他们不懂得感恩 ， 对我毫无底线 。 ”他说的没错 ， 这群人确实是没有底线 ， 但是我不同意 ， 我们每个人都是上进的人 ， 当对方在我们看来有所提升时 ， 自己也会不自主地朝对方所希望的方向前进 。 很明显 ， 这个“小人”确实对她不屑一顾 ， 但职场上 ， 每个人都有自己的目标 ， 而这些人根本没有目标 。 因为大家都希望能够升职加薪 ， 而他们没有希望 ， 甚至连想都不想去做 。
这类人只有在这种情况下才会真正有所表现 ， 因为这时他们还在安全范围内 ， 可以肆无忌惮 。 职位不高 ， 但却掌握了“升职机会” 。 对于刚入职的年轻人 ， 有这两条潜规则 ， 这类人不会“显老实” ， 反而会“显得”老实 ， 因为他们可以迅速地转换自己的心理防线 ， 让自己暂时忘记那些不能影响到自己的事情 ， 所谓的做人与做事 ， 其实都应该为自己的未来负责 。 所谓的“显老实” ， 是因为他们不想让别人知道自己能力差 ， 能力不足 ， 也不想被别人影响 ， 更不想自己做事受到影响 ， 那些本来就“显老实”的人 ， 一旦有了升职机会 ， 可以无限制地在公司待下去 。 职位不高 ， 但却会懂得利用人情 ， 因为他们明白在这个领域内 ， 只有自己能够服众 ， 才能够让别人对自己刮目相看 。
职位不足以让对方成为自己的竞争对手 。 对于这类人 ， 如果对方是老油条 ， 他的竞争者多 ， 那么这类人只有被“吃掉”的份 。 但如果是能够赢得很多人的心 ， 那这类人就会不断在前进的路上“开拓” ， 职场上的“不老实” ， 在这类人身上完全得不到体现 。 在职场上 ， 能够获得一些人的支持 ， 才能让自己前进的步伐快一些 ， 当自己的事情都完全掌握在自己手中时 ， 别人在看不见的地方“偷偷”做事 ， 自己也就看不见了 ， 反而会有一种优越感 ， 觉得自己做得很好 。 因为“不老实”所以“显老实” ， 这些人无非是两种情况 ， 一种是没有掌握方向 ， 另一种是没有能力 ， 不能赢得足够多的人支持 ， 就算自己“显老实”了 ， 对方也会因为其他原因进行反击 。
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