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现在一提到稳定的工作 , 很多人首先想到的是“公务员”、“事业单位” 。 这些职位工资待遇不错 , 而且社会地位也相对更高 , 受到很多考生的关注 。 其实除了这些工作以外 , 还有一类“铁饭碗”岗位比较吃香 , 那就是部队的文职工作 。
每年下半年文职岗位就会陆续开放招聘 , 不管是待遇还是工作稳定性 , 都不输公务员待遇 。 那么报考需要满足哪些条件?具体的薪资待遇如何?来看看贺老师的分析 。
1、岗位选择比较多
从2022年开始 , 各单位扩张幅度大 , 所以文职技能岗人员的需求也在增加 , 下半年的岗位以技术岗和管理岗为主 , 其中专业技能岗位包括了修理工、保管员、勤务公务员、出纳、司机等职位 , 选择范围还是比较多的 。
因为是技能型岗位 , 所以资格证书这块是需要满足的 。 同时 , 如何符合高校应届毕业生、退役军人等条件 , 同等条件下有优先招录的机会 。
2、学历从大专起步
技能岗文职人员的主要学历还是以大专为主 , 当然本科学历会更有优势 。 这个考试的门槛还是比较低的 , 也给予到了大专学历竞争的机会 , 所以说符合条件的考生 , 比如退伍军人大专毕业、有资格证书 , 那么就可以参加考试 。
文职人员和教师、公务员一样 , 都是受到尊敬的职业 , 在部队里面工作 , 也会配发相应的制式服装 。 在福利这块除了五险一金之外 , 还有多项津补贴和相应补助 , 在医疗、吃住这块都是很不错的 。
当然了 , 在报考前还应结合自身条件考虑 。 比如说文职岗位的规定比较多 , 在单位和部队里讲究的是“服从性” 。 不管是发型、服装都有要求 , 很多单位对于手机等电子设备的使用也有规定 。
另外就是工作地点如果是偏远地区、山区等地方 , 也要考虑长期异地的问题 , 这块需要结合自身条件进行考虑 。
总的来说 , 成为技能岗文职人员后 , 稳定性还是比较高的 , 不会轻易被辞退 , 只要认真工作 , 也能一直到退休 , 享受到的综合保障也是比较全面的 。
【文职|下半年部队文职招聘开启,岗位选择比较多,大专起报!】留言说说你的看法 。
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