「社保」缴纳社保的就业者们注意了，个人与挂靠公司的区别，搞清楚了吗？
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我们现在去找工作的时候 ， 会优先考虑一些可以为我们缴纳社保的工作 ， 毕竟有这份保障的话 ， 我们在以后的生活就等于多了一份保障 ， 可以为我们适当的减轻一些压力 。 而我国现在的社保支出目前有这3个情况 。
第一 ， 职工社会保险：缴纳社会保险的人有自己的工作单位 ， 企业承诺缴纳“五险” 。 工作公司和雇员各自出资 。 公司帮助员工缴纳一定比例的社会保险 ， 其余由员工本人承担 。
第二 ， 个人缴费：任何单位 ， 自由职业者 ， 灵活就业人员不得自行向社保局灵活就业窗口申请缴纳社保金 。
第三 ， 关联公司：无单位 ， 自由职业者或灵活就业人员找企业 ， 让企业缴纳社保 。
在这三种方式中 ， 职工社保无疑是最好的一种 ， 毕竟社保很大一部分是由公司承担的 。 但是现在很多农民工没有正规的就业公司 ， 比如很多农民工或者其他自由职业者 ， 他们买不起在职保险 。 在这一点上 ， 必须在个人缴纳的社会保障和公司缴纳的社会保障之间做出选择 。
那么 ， 对于在国外工作的灵活劳动者来说 ， 社保“个人缴费”与“公司挂钩”哪个更划算呢？其实我们可以从这三个方面进行比较：
第一 ， 不同类型的保险
【「社保」缴纳社保的就业者们注意了，个人与挂靠公司的区别，搞清楚了吗？】对于灵活就业缴纳社会保险 ， 个人和关联公司缴纳不同类型的保险 。 其中 ， 个人缴费保险只有两种 ， 即养老保险和医疗保险 。 这样缴纳社保时 ， 可以选择只缴纳社保 ， 也可以选择全额缴纳社保和医疗保险 。 而下属公司则是“五险一金”缴纳 ， 除养老保险和医疗保险外 ， 还有失业保险 ， 工伤保险 ， 生育保险 。
第二 ， 费用不同
根据上述情况 ， 由于个人只需缴纳养老保险和医疗保险 ， 费用自然会与公司缴纳的“五险一金”挂钩 。 毕竟 ， 社保缴费分支机构与社保从业人员的唯一区别是 ， 公司不会承担部分比例 ， 所有费用都由自己承担 ， 而且会有一定的“关联费” ， 因此 ， 虽然关联公司缴纳的社保比较完整 ， 费用会高很多 。
第三 ， 户籍办理不同
一般来说 ， 个人必须按照灵活的用工方式支付费用 ， 如果户籍所在地与长期居住地不同 ， 无论是医疗保险还是养老保险 ， 今后只能享受户籍所在地的相关福利 。 但如果你挂靠在公司 ， 你可以在长期居住的地方处理 ， 将来可以享受当地的医疗资源 ， 退休也可以更方便 。
所以说在外地工作的人 ， 最好还是先考虑未来是否是回家乡退休还是继续在城市中居留 。 并且这些缴纳社保的区别你也一定要牢记清楚 ， 避免不必要的麻烦 。 那么对此你们有什么样的看法呢？欢迎你们在评论区留下你们宝贵的评论！
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