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|善于倾听到底有多重要( 二 )


说白了 ， 就是让大家感受到坦诚和尊重 ， 尊重的其中一个表现就是善于倾听 。
你看 ， 在职场中 ， 能听一下属说话是多么重要的事情 ， 很多管理者 ， 连让下属把话说完的耐心都没有 ， 却要求人家把事情做到极致 ， 这是不可能的 。
耀哥问我 ， 能不能想办法把小靖子留下来？跟太多同事关系好也是闹心 ， 看着他们离开会很失落 ， 说着江湖再见 ， 其实很有可能再也见不到了 。
我说很难 ， 职场是个杂货店 ， 很多人以为并期望自己的领导十八般武艺样样精通甚至情商爆表极好相处 ， 其实恰恰相反 ， 自古以来就是千里马常有伯乐不常有 ， 职场上能遇上20%的好领导已经不错了 。
小靖子还年轻如果能留下来继续熬一下 ， 将来对他的抗压性和职业生涯也是很有帮助的 ， 但是如果他走了 ， 可能还会遇到不好的领导 ， 还会继续离职 。
不过一代人有一代人的性格特点和价值观 ， 是好是坏还未知呢？
耀哥想了一下 ， 庆幸地说道 ， 那你为啥对我那么宽容 ， 会不会我的抗压力不行啊？
呃 。
我看了他一眼 ， 陷入了沉思……
也许吧 。


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