减少思考该如何打好人际关系的时间，多花点时间努力工作提升自我，闲暇时刻主动组织小型聚餐约会，既能在职场中稳住脚跟，又能结交相得益彰的工作伙伴，鱼与熊掌兼得，香不香？
3 大随礼秘诀
做好了为同事随礼的准备，让我们开始新一轮的「自我扶贫计划」，当然，如果家底丰厚，自然另当别论 。
这些年我随出去的礼，都变成了深刻的「随礼经验总结」，送上精华版随礼上上策，「三看」流程包圆，解决如何随礼的烦恼 。
一看随礼对象，首先看 TA 是否在公司里已经有一定的工作时长、稳定的工作岗位 。
如果身处在人员流动性比较大的公司或者部门里，又遇到需要给新同事随礼的情况，友友们就要慎重了哦 。
平日里多加观察，多分辨身边同事对于随礼是公平大方，还是极致节俭，一毛不拔？
举个栗子~我给两个同事带午餐，都是 32.4 元，其中一位同事转账 32 元，而另一位同事转了 33 元，一位直接把零头抹掉，而另一位则是把跑腿费补在零头里凑整 。
钱虽小，却能以小见大 。
二看个人口袋，遇上了双十一、双十二连环轰炸，李佳琦直播间一进，房租水电一交，你的钱包还能支付得起多少随礼钱呢？
对于刚进职场，囊中羞涩的新人们来说，随礼的金额就更加需要深思熟虑了，千万不要打肿脸充胖子哦，必要的时候，say no！
可以给同事发微信消息，以工作为由委婉地拒绝婚宴邀请，并表达自己的祝福 。
三看长远目标，放长线钓大鱼，目标长远，如果你已经决定好，将来会在这个公司里稳定地工作下去，偶尔的随礼也是必要的，且不考虑是否会有回报，同事间关系熟络与否，同事情谊也是需要维持的 。
看到这儿或许你会提问了，既然随礼不能与打好人际关系划上等号，又何必花费心思去想呢？直接不随礼不就万事大吉了？
跟小雪不同，真正有智慧的人随礼，不是为了眼下既定的利益，而是为了能走得更远，收获更多，毕竟要长久地工作下去，难免会有需要他人帮忙搭把手的时候 。
而且，随礼的同时，也不要抱有侥幸心理，工作成绩和能力需要一齐跟上 。
同事随礼这门必修课，今天就给大家上到这里，或许扎心，但很实用 。
敲敲黑板划重点：
? 拒绝盲目随礼，知己知彼，学会 say no 。
? 走出随礼误区，如鱼得水不靠随礼！
? 随礼要分三步走，三看法则护荷包！
总结一下，少花时间纠结人情债，多花时间提升自己，把你往上推的是职场核心竞争力，而不是几份令人纠结的随礼！
记住三点老司机精华版「随礼忠告」，一起上车！
【同事结婚，份子钱给多少合适？记住这3点，避免尴尬还不失体面】
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